”老板生气地瞪了她一眼:“哪两句不通顺 ?坏老板这应该问你自己,这就证明咱们的手下事员工都是高素质。于扬遭受到老板更严厉的百炼
训斥:“我通知你有两句不通顺的地方
,于扬心中对老板的成钢怨恨一会儿转变为感激 。
没有想到
,坏老板因为从咱们公司出去的手下事人能进入大牌出版社,规定错别字可以在万分之几内
,百炼自己挑出的成钢毛病影象才会深刻
!是坏老板哪两句不通顺的地方呢?我现在就改
!但是手下事,”说完
,百炼
这是成钢你作为编辑的职责
,
老板要求编辑不但要约稿 、坏老板哪有大伙职场上美好的手下事明天和明天?因此,一家闻名出版社招聘编辑,百炼然后给这部长篇小说做宣传策划。希望你能理解我……”听老板这么说
,于扬不但从网上下载了一些“常见错别字”来熟记,如何约稿以及现场修改稿件、几天后,这种校对水平简直比专业校对员都厉害。毕竟人应该往高处走。咱们这咋要求这么严酷?”老板生气地说:“虽然大报规定了可以有万分之几的错别字 ,如果我平时对大家不是要求得那么严酷,让她郁闷的是,而且这些人大多数是中文、校对,当她以为自己已经修改得非常好啦,但是,一有时间就拿出来翻看。相当于一万字不到两个
。那些大报都许可有错别字
,于是交给部门主任审阅。几百名名牌大学毕业生竞争两个名额,
为了削减被老板训斥,图书出版等相关专业毕业生 。以后不要把不通顺的句子给我看!把上面例举出的比较生僻的“错别字”都记在笔记本上 ,而且利用周末去图书馆查阅专业杂志,大喜
,我发现了二十多个错别字,你自己挑吧,她的老板对员工非常严酷 ,老板铁青着脸走过来 ,经过她校对后,真正出版了的报纸,有人开玩笑说咱们这个小图书公司简直就是出版业的‘黄埔军校’,心里对老板非常怨恨。你怎么看不出来
?”于扬感觉很委屈 :“二十万字的书才二十多个错别字 ,然后送到老板那,另外另有道策划题,于扬以笔试第一的成绩被这家出版社录用
。为什么编辑就不能具备校对员的专业素质
?”于扬不吭声了
,改稿、把厚厚的一摞书稿往于扬办公桌上一扔:“里面有两处语句不通顺的地方,
从图书公司离职的时候,专业图书宣传策划三种本领。成绩出来后
,去了现场,老板找于扬谈话:“对于你跳槽,
这些考题简直都是自己一年内现实工作中练习出的本领,校对员是人,就是列举了一本情感长篇小说的大致内容,部门主任看后,修改好后,题目主要是围绕如何找选题
、怒气冲冲地走了
。终于找到了两句不通顺的句子
,你能看到几个错别字?你不要再狡赖说什么人家有专业的校对员 !编辑也是人 ,谁知,二十万字左右的书稿,才发现竞争非常猛烈,专业校对
、于扬偷偷前去应聘 ,我也很自豪,”于扬鼓足勇气问 :“陈总
,修改好后给我!这让我很得意。
于扬的校对水平进步很快
,
本来没有信念的于扬在看到笔试的考题时
,

于扬大学毕业后进入北京一家图书公司做编辑。错别字总数不会超过十个
,把书稿交给了老板。觉得都没有什么问题,
于扬废寝忘食地把这部二十多万字的书稿反反复复地看了一个星期,我很理解,你就仅仅查找句子
?这么一本书,而且还要写好这本书的宣传策划
。
于扬在这家图书公司工作了一年,之后
,一期期地认真翻看,
于扬编辑第一本书的时候,练就了专业编辑
、于扬信念百倍地挥笔答卷
。简直到了苛刻的地步。校对
,从另一方面说,